Kejayaan ini adalah hasil kepimpinan berGRSwawasan Ketua Pegawai Eksekutifnya, Ts. Ahmad Hamdi bin Hj Ibrahim, yang telah dianugerahkan pengiktirafan berprestij tersebut.
Pendekatan tadbir urus beliau yang kukuh telah memberi pengaruh langsung terhadap pembangunan amalan Pembelajaran & Pembangunan (L&D) yang mantap, sekali gus memastikan setiap dasar selari dengan prinsip akauntabiliti, kelestarian dan pertumbuhan bakat jangka panjang. Integrasi prinsip GRC ke dalam L&D ini telah membolehkan GIATMARA melahirkan tenaga kerja bersedia masa hadapan, memupuk inovasi, serta memperkukuh daya tahan organisasi.
